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c=0; item[c]=new Array("1disc.htm","","El Sistema DISC","disc,ttcd,perfil,personal,análisis,analisis,rol,puesto,test,prueba,personalidad,tendencias,conducta,conductual,pps,ppss,personal,profile,software,system","Qué es el Sistema DISC - Definción y fundamentos teóricos","disc.htm");
c++; item[c]=new Array("1disc.htm","","El Test de Tendencias Conductuales DISC (TTCD)","disc,ttcd,perfil,personal,análisis,rol,perfil,puesto,test,prueba,personalidad,tendencias conducta,conductual,pps,ppss,personal,profile,software,system","Detalles sobre el Software de aplicación del Sistema DISC vía Internet. Evalúe las tendencias conductuales de las personas en minutos utilizando su PC, on Line y en forma instantánea","ttcd.htm");
c++; item[c]=new Array("form1.htm","","Envíenos su curriculum vitae","cv,curriculum,currículum,curricula,vitae,resume,postulacion,postulación,búsqueda,laboral,postulante,espontáneo,espontanea,espontánea,bolsa,trabajo,sistema,mercurio","Complete éste formulario y podrá hacer llegar su <I>Curriculun Vitae</I> a todos los usuarios de nuestro exclusivo Software de Base de Datos de Postulantes Mercurio","");
c++; item[c]=new Array("1disc.htm","","Master Management Technical Instrument","líder,lider,liderazgo,master,management,technical,instrument,mmti,dirigir,conducta,directivos,empleados,cliente,organización,organizaciones,comunicar,comunicación,dirigir,dirección,motivar,motivación,tomar,decisiones,negociar,negociación,reconciliarse,desarrollar,desarrollo,coaching,corregir,corrección,intepersonales,relaciones,interpersonal","El MMTI toma el resultado del Test de Tendencias Conductuales DISC  e indica puntualmente cómo: Comunicar, Dirigir, Motivar, Tomar decisiones, Negociar, Reconciliarse, Desarrollar, Hacer Coaching y Corregir a cada una de las personas con las que el directivo trabaja diariamente","mmti.htm");


c++; item[c]=new Array("1areas.htm","","Quiénes somos","sociedad,trayectoria,ámbito,human,perspectives,hp,carlson,learning,socios","Informaciones sobre Counselors srl, sus origenes y trayectoria ","hmpg.htm");
c++; item[c]=new Array("1areas.htm","","Areas, servicios y productos","servicios,productos,sistemas,software,cursos,recursos,humanos,rr.hh,relaciones,laborales,empresa,organización,learning,aprende","Descripción de las áreas de intervención de Counselors srl y listado de  productos y servicios que ofrece a las Organizaciones","areas.htm");
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c++; item[c]=new Array("1selecci.htm","","Selección de personal","selección,personal,cargos,puesto,perfil,base,postulantes,trabajo,búsqueda,postulante,entrevista,test,ttcd,tendencias,conductuales,disc,evaluación,candidatos,competencias,examen,informes","Descripción de nuestos servicios de Selección de Personal","seleccio.htm");
c++; item[c]=new Array("1selecci.htm","","El Test de Tendencias Conductuales DISC - TTCD","disc,sistema,tendencias,conductuales,perfil,puesto,internet,potencialidad,reacción,psicología,conflicto,decisión,cliente,equipo,orientación,vocacional,profesional,desarrollo,coaching,potencial,evaluación,capacitación,gestión,comparación,interpersonal,correlación,wais,mbti,16pf,mmpi,scii,validación","Qué es el TTCD y qué analiza. Resultados y aplicaciones. Comparación entre personas y persona/puesto.Administración y procesamiento on line. Confiabilidad y validación.","ttcd.htm");
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c++; item[c]=new Array("1selecci.htm","","Otras Técnicas de Selección","test,evaluación,selección,desarrollo,carrera,personal,psicología,técnicas,psicológicas,desarrollo,assesment,center,centers,organización,conductas,behaviour,relaciones,objetuales,reacciones,cognitivas,presión,laboral","Descripción de técnicas utilizadas para  Desarrollo de Carrera y Selección de Personal distintas al TTCD -Test de Tendencias Conductuales DISC - entre ellas los Assesment Centers","otrastec.htm");

c++; item[c]=new Array("1capacit.htm","","Cursos - Capacitación","control,cambios,gestión,poder,análisis,liderazgo,negociación,stress,actitudes,disc,selección,desarrollo,cursos,habilidades,relaciones,capacitación,comunicación,dirección,management,planeamiento,cliente,conflictos,recursos,humanos,rr.hh,servicio,solución,problemas,ventas,estrategias,problem,solving,strategies","Informe sobre  Capacitación dedicada a diferentes niveles de la Empresa, consultores, selectores de personal y público en general","capacita.htm");
c++; item[c]=new Array("1capacit.htm","","Cursos y Seminarios","control,cambios,seminarios,gestión,poder,análisis,liderazgo,negociación,stress,actitudes,disc,selección,desarrollo,cursos,conflictos,capacitación,convivencia,habilidades,técnicas,simulación,manager,psicología,comunicación,dirección,management,planeamiento,cliente,recursos,humanos,rr.hh,servicio,relaciones,solución,problemas,ventas,estrategias,problem,solving,strategies","Descripción de Cursos y Seminarios ofrecidos","semi.htm");
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c++; item[c]=new Array("1software.htm","","Herramientas de Software","software,programas,sistemas,ttcd,disc,internet,capacitación,desarrollo,carrera,evaluación,tendencias,liderazgo,base,postulantes,relevamiento,múltiples,opiniones,2pix,rrhh","Sistemas y programas especialmente diseñados para la gestión y evaluación de los Recursos Humanos de las Organizaciones","software.htm");
c++; item[c]=new Array("1software.htm","","Sistema de Administración de Procesos de Capacitación y Desarrollo de Carrera","procesos,capacitación,desarrollo,sistemas,organigrama,evaluación,competencias,desempeño,gestión,actividades,antecedentes,personal,proveedores,asistencia,participantes,capacitadores,historial","Descripción y principales módulos","democap/indexcapasys.htm");

c++; item[c]=new Array("1empleo.htm","","Oferta y Demanda Laboral","trabajo,personal,laboral,oferta,demanda,base,postulantes,internet,online,CV,curricula,curriculum,búsqueda","Servicio de base de datos on line","empleo.htm");
c++; item[c]=new Array("1empleo.htm","","Oferta Laboral: Acceso a Empresas y Consultoras","trabajo,personal,laboral,oferta,demanda,base,postulantes,internet,ingresar,abono,oportunidades,online,CV,curricula,curriculum,búsqueda","Servicios y precios","acceso.htm");


c++; item[c]=new Array("1eval.htm","","Sistemas de Evaluación Individual ","evaluación,SW,software,sistemas,ttcd,tendencias,disc,capacitación,liderazgo,circular,desempeño,opiniones,múltiples,2pix","Potencial y Necesidades de Capacitación - Tendencias Conductuales - Opiniones múltiples - 360 grados - Liderazgo - Desempeño","evaluac.htm");
c++; item[c]=new Array("1eval.htm","","Sistema de Evaluación Circular de Competencias","evaluación,SW,software,competencias,indicadores,sistemas,circular,desempeño,opiniones,múltiples,2pix","Descripción. Competencias e Indicadores","evcompet.htm");
c++; item[c]=new Array("1eval.htm","","Sistema de Evaluación de Desempeño","evaluación,SW,software,sistemas,internet,indicadores,objetivos,capacitación,circular,desempeño,opiniones,múltiples,2pix","Descripción. Diversas formas de configuración","Evdesmpen.htm");


c++; item[c]=new Array("1diagor.htm","","<I>2-Pi-X</I><Sup>®</SUp> - Sistema de Diagnóstico Organizacional mediante encuestas","referendum,evaluación,SW,software,sistemas,clima,motivación,responsabilidad,organización,diagnóstico,organizacional,análisis,reconocimiento,comunicación,planeamiento,recursos,conformidad,disconformidades,laboral,estadística,informática,resultados,2pix,2,pi,x","Descripción,funcionamiento,resultados,aplicaciones","Evcompet.htm");

c++; item[c]=new Array("1diagor.htm","","Diagnóstico a 360 grados","evaluación,SW,software,sistemas,internet,indicadores,objetivos,capacitación,circular,desempeño,satisfacción,cliente,competencias,clima,opiniones,múltiples,2pix,2,pi,x","Descripción, relevamiento,aplicaciones y resultados. Mecánica de una evaluación","Evcompet.htm");

c++; item[c]=new Array("1masinfo.htm","","Boletín de RR HH Nº 1","ciencia,conducta,directivos,empleados,alinear,visión,satisfacción,cliente,organización,organizaciones,socio,socios","Ciencias de la Conducta: su aplicación a la gestión de los Recursos Humanos","BolRRHH_001.htm");


page="<html><head><script language='JavaScript'></script><title>Resultados de su Búsqueda en el Site de Counselors</title></head><BODY LINK='blue' ALINK='blue' VLINK='blue' bgcolor='#FAFFBA' background='fondo.gif'><FONT COLOR='#800000' SIZE=5><center><P><H2>Resultados de su Búsqueda en el Site de Counselors</h2><table border=0 cellspacing=10 width=80%>";
function search(frm) {
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else{
win = window
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if(frm.minuMayu(1).checked){
           minus=frm.srchval.value; }
else{minus=frm.srchval.value.toLowerCase();}
txt =minus.split(" ");
win.document.write(page);
fnd = new Array(); total=0;
for (i = 0; i < item.length; i++) {
fnd[i] = 0; order = new Array(0, 4, 2, 3);
for (j = 0; j < order.length; j++)
for (k = 0; k < txt.length; k++)
if (item[i][order[j]].toLowerCase().indexOf(txt[k]) > -1 && txt[k] != "")
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for (i = 0; i < fnd.length; i++) {
n = 0; w = -1;
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if (fnd[j] > n) { n = fnd[j]; w = j; };
if (w > -1) total += show(w, win, n);
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win.document.write("</table><Font Size=2>")
win.document.write("Palabra/s Buscadas: " + minus );
win.document.write("<BR>Total de páginas encontradas: " + total)
win.document.write("</font><P>");
win.document.write("<P><Font Size=3><A HREF='1buscar.htm'>Nueva Búsqueda</A></font>");
win.document.write("</body></html>");
win.document.close();
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function show(which,wind,num) {
link = item[which][1] + item[which][0]; 
line = "<tr><td><a href='"+link+"' onclick={parent.vari='"+item[which][5]+"'}>"+item[which][2]+"</a> <font size=2><i>(Grado de coincidencia:  "+num+")</i></font><br>";
line += item[which][4] + "</td></tr>";
wind.document.write(line);
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